¿Qué hacemos?

Instalaciones y los mantenimientos en industria. Sectores farmacéutico, químico, alimentario, cosmético, básicamente, y también en el hotelero.

El sector hotelero, a pesar de ser un sector antagónico al resto de los mencionados, para nosotros es complementario y perfectamente compatible. Este apartado creemos que merece una pequeña explicación ya que, desde fuera, puede dar la impresión que nuestro negocio es difuso, y sin embargo ILSA tiene muy claro cómo va y a dónde. Decíamos anteriormente que somos lo que somos gracias a empresas que nos han hecho crecer depositando su confianza en nuestro buen hacer. Dentro de estas empresas, de las que hemos caminado a su lado durante décadas, se encuentran hoteles o industrias químicas. La experiencia adquirida en cada campo es muy amplia. La idea de abandonar un sector como el hotelero, que sería la nota discordante, por así decirlo, para ILSA es impensable.

Para profundizar un poquito más y entrar más en detalle en lo que son nuestras especialidades solo podemos invitarte a navegar por nuestra web.

Por último apuntar que estos párrafos han sido escritos desde la intención de ser absolutamente fieles a nuestros principios y a nuestra manera de ser como empresa. Objetivos y concisos.
Ilsa, Instalaciones Lorrime, S.A., quiere ser una empresa excelente en las actividades que desarrolla, instalación y mantenimiento en plantas industriales e instalaciones hoteleras, sectores muy exigentes y distintos.

Misión

Nuestra misión será la de cumplir de forma prioritaria con los siguientes compromisos;

1.- Satisfacer los requerimientos y cumplir las espectativas de los clientes a través de:

  • Cumplir de forma estricta sus requisitos
  • Ofrecer calidad en nuestros trabajos, productos instalados y un servicio cuidadoso
  • Impulsar soluciones eficientes
  • Atender de forma personalizada

2.- Velar por el bienestar de sus empleados y promover su desarrollo personal y profesional a través de:

  • Respetar a las personas
  • Planes de prevención para la seguridad y la salud laboral
  • Un trato digno, equitativo y con igualdad de oportunidades
  • Formación
  • Un ambiente óptimo que permita conciliar la vida profesional y familiar

3.- Contribuir a proteger el entorno social a través de:

  • Asegurarse de prever todas las medidas necesarias para proteger el entorno social y ambiental
  • Garantizar la seguridad en los lugares de trabajo
  • Crear puestos de trabajo y generar riqueza

4.- Generar valor a nuestros socios a través de:

  • Hacer que la organización trabaje eficientemente
  • Garantizar una absoluta integridad operacional y financiera
  • Transmitir información veraz y fidedigna

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